TP Hà Nội => Tuyển dụng Người massage nhẹ nhàng không yêu cầu độ tuổi Tìm việc nhanh, tuyển dụng việc làm 24h mới nhất

Việc làm 24 - vieclam24- edunet

hcmcity - Việc làm Sài Gòn - Gia Định - Bến Thành thanhphohcm - Thành phố Hồ Chí Minh

Check with seller TP Hà Nội => Tuyển dụng Người massage nhẹ nhàng không yêu cầu độ tuổi

Published date: 2026/01/21
  • Location: Hà Nội, vietnam

Đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Nhân viên Kỹ thuật Vận hành & Sửa chữa Tổng đài điện thoại, được mở rộng và đi sâu vào từng khía cạnh kỹ thuật, quy trình và văn hóa làm việc để đạt được độ dài và sự chi tiết theo yêu cầu của bạn.

---

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH & SỬA CHỮA TỔNG ĐÀI ĐIỆN THOẠI

MÔ TẢ CÔNG VIỆC: NHÂN VIÊN KỸ THUẬT VẬN HÀNH & SỬA CHỮA TỔNG ĐÀI ĐIỆN THOẠI



TỔNG QUAN VỊ TRÍ


Trong kỷ nguyên chuyển đổi số, sự kết nối không chỉ đơn thuần là tiếng chuông reo mà là huyết mạch duy trì dòng chảy thông tin của doanh nghiệp. Chúng tôi đang tìm kiếm một "chuyên gia kết nối" – người không chỉ am hiểu về phần cứng mà còn làm chủ các giải pháp phần mềm viễn thông tiên tiến.

Với tư cách là Nhân viên Kỹ thuật Vận hành & Sửa chữa Tổng đài điện thoại, bạn đóng vai trò là mắt xích quan trọng nhất đảm bảo hệ thống liên lạc (Voice & Communication) luôn trong trạng thái sẵn sàng 24/7. Bạn là người đứng sau những cuộc gọi tư vấn khách hàng mượt mà, những buổi họp nội bộ không bị ngắt quãng và những giải pháp bảo mật thông tin liên lạc tối ưu. Sự tỉ mỉ trong từng mối nối dây, tư duy logic nhạy bén khi cấu hình hệ thống IP-PBX phức tạp và khả năng ứng biến linh hoạt trước các sự cố kỹ thuật chính là những giá trị cốt lõi mà chúng tôi trân trọng. Nếu bạn sở hữu đam mê với hạ tầng viễn thông và mong muốn khẳng định bản thân trong một môi trường đòi hỏi sự chính xác tuyệt đối, đây chính là nơi dành cho bạn.

---

NHIỆM VỤ CÔNG VIỆC CHÍNH



1. Vận hành & Giám sát Hệ thống (Monitoring & Operations)


* Duy trì trạng thái hoạt động: Thực hiện kiểm tra định kỳ hàng ngày, hàng tuần đối với hệ thống tổng đài nội bộ, bao gồm cả hệ thống truyền thống (Analog PABX) và hệ thống hiện đại (IP-PBX, Cloud PBX).
* Theo dõi lưu lượng: Giám sát các đường trung kế (Trunking) bao gồm CO Line, E1, SIP Trunk để đảm bảo không xảy ra hiện tượng nghẽn mạch trong giờ cao điểm.
* Kiểm soát thiết bị ngoại vi: Theo dõi tình trạng sức khỏe của các thiết bị đi kèm như Gateway, điện thoại IP, điện thoại Analog, hệ thống lưu điện (UPS) và các máy chủ phần mềm quản lý cuộc gọi.
* Phân tích log hệ thống: Thường xuyên kiểm tra nhật ký hệ thống (System Logs) để phát hiện sớm các dấu hiệu bất thường, từ đó đưa ra phương án xử lý ngăn ngừa sự cố (Proactive Maintenance).

2. Cài đặt & Cấu hình Hệ thống (Installation & Configuration)


* Thiết lập kịch bản cuộc gọi: Xây dựng và tùy chỉnh hệ thống trả lời tự động (IVR - Interactive Voice Response) với lời chào chuyên nghiệp, phân cấp phòng ban rõ ràng.
* Quản trị người dùng: Cấp phát Extension (số nội bộ) cho nhân viên mới, thiết lập nhóm gọi (Ring Group), nhóm rước cuộc gọi (Pick-up Group) và hàng đợi (Queue) cho các bộ phận chăm sóc khách hàng.
* Tối ưu hóa tính năng: Cấu hình các tính năng nâng cao như: Ghi âm cuộc gọi (Call Recording) phục vụ kiểm soát chất lượng, chuyển hướng cuộc gọi (Call Forwarding) sang di động, hội nghị truyền hình (Conference) và tích hợp tổng đài vào hệ thống CRM của công ty.
* Bảo mật hệ thống: Thiết lập tường lửa (Firewall) cho tổng đài IP để chống lại các cuộc tấn công SIP Brute Force, hạn chế các đầu số gọi quốc tế không cần thiết để tránh phát sinh cước ngoài ý muốn.

3. Sửa chữa & Bảo trì (Repair & Maintenance)


* Xử lý sự cố phần cứng: Chẩn đoán và trực tiếp sửa chữa các lỗi vật lý như: hỏng card mở rộng, lỗi cổng RJ11/RJ45, hỏng nguồn thiết bị hoặc thay thế linh kiện cho các máy điện thoại bàn.
* Xử lý sự cố phần mềm: Khắc phục các lỗi liên quan đến mất kết nối đăng ký (Registration failed), lỗi âm thanh một chiều (One-way audio), lỗi trễ tiếng (Jitter) hoặc rớt cuộc gọi đột ngột.
* Vệ sinh định kỳ: Thực hiện bảo dưỡng định kỳ hệ thống tủ rack, máy chủ tổng đài, đảm bảo môi trường nhiệt độ và độ ẩm tiêu chuẩn cho thiết bị viễn thông.
* Cập nhật phần mềm: Thực hiện nâng cấp Firmware cho điện thoại và các phiên bản phần mềm tổng đài để tối ưu hiệu suất và vá lỗi bảo mật.

4. Thi công Đi dây & Lắp đặt hạ tầng (Cabling & Infrastructure)


* Thi công mạng nội bộ: Trực tiếp thực hiện việc đi dây tín hiệu (cáp thoại, cáp mạng Cat5e/Cat6), đục phiến, bấm đầu cáp mạng, đấu nối ODF.
* Quy hoạch tủ cáp: Sắp xếp dây dẫn trong tủ mạng (MDF/IDF) một cách khoa học, có nhãn dán (Labeling) rõ ràng cho từng vị trí phòng ban để dễ dàng truy xuất khi có sự cố.
* Triển khai thiết bị đầu cuối: Lắp đặt và bàn giao điện thoại tại bàn cho nhân viên, kiểm tra chất lượng tín hiệu âm thanh ngay sau khi lắp đặt.
* Mở rộng hệ thống: Khảo sát hiện trạng và lập phương án kỹ thuật khi công ty có nhu cầu mở rộng quy mô văn phòng hoặc thêm mới các chi nhánh.

5. Báo cáo & Hướng dẫn Sử dụng (Reporting & Training)


* Quản lý dữ liệu: Lập báo cáo thống kê cuộc gọi hàng tháng (Call Detail Records - CDR) để quản lý chi phí viễn thông và hiệu suất làm việc của các bộ phận.
* Tài liệu hóa: Xây dựng sơ đồ đấu nối hệ thống, nhật ký vận hành và tài liệu hướng dẫn xử lý sự cố nhanh cho đội ngũ hỗ trợ kỹ thuật sơ cấp.
* Đào tạo nội bộ: Soạn thảo tài liệu và trực tiếp hướng dẫn nhân viên mới cách sử dụng các tính năng của điện thoại (chuyển máy, cướp máy, thiết lập họp nhóm).
* Tư vấn giải pháp: Đề xuất các công nghệ mới (như VoIP, giải pháp làm việc từ xa Softphone) nhằm tiết kiệm chi phí và tăng tính linh hoạt cho doanh nghiệp.

---

YÊU CẦU TUYỂN DỤNG



1. Học vấn & Kinh nghiệm


* Bằng cấp: Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Điện tử Viễn thông, Công nghệ thông tin, Mạng máy tính hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
* Kinh nghiệm thực tế: Tối thiểu 1-2 năm làm việc trực tiếp với các hệ thống tổng đài. Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các đơn vị cung cấp dịch vụ viễn thông, SI (System Integrator) hoặc quản trị hạ tầng IT tại các doanh nghiệp lớn.
* Hiểu biết thực tế: Có kinh nghiệm xử lý thực tế các dòng tổng đài phổ biến như Panasonic, Siemens, Nec (Analog) hoặc Asterisk, Grandstream, Yeastar, Cisco, Avaya (IP).

2. Kỹ năng chuyên môn (Hard Skills)


* Kiến thức về VoIP: Am hiểu sâu về các giao thức viễn thông như SIP, H.323, RTP/RTCP và các chuẩn nén âm thanh (Codec) như G.711, G.729.
* Kỹ năng Mạng (Networking): Có kiến thức vững vàng về TCP/IP, VLAN (để tách luồng Voice/Data), QoS (để ưu tiên băng thông cho cuộc gọi), DHCP, NAT và cấu hình Router/Switch cơ bản.
* Kỹ thuật thi công: Thành thạo việc sử dụng các dụng cụ chuyên dụng như kìm bấm mạng, máy đo tín hiệu, máy hàn cáp quang (nếu có), kỹ thuật luồn dây trong ống gen, đục phiến Krone.
* Kỹ năng phần mềm: Sử dụng thành thạo các công cụ phân tích gói tin như Wireshark để bắt lỗi tín hiệu và các phần mềm quản lý tổng đài dựa trên nền tảng Linux/Windows.

3. Phẩm chất cá nhân (Soft Skills & Attributes)


* Sự tỉ mỉ và Cẩn thận: Nghề kỹ thuật tổng đài không cho phép sai sót trong việc đấu nối. Một dây cáp bấm lỗi có thể gây ra nhiễu cho cả hệ thống. Chúng tôi cần người làm việc với tinh thần "chậm mà chắc", chỉn chu trong từng chi tiết nhỏ.
* Tư duy logic & Giải quyết vấn đề: Khả năng khoanh vùng sự cố nhanh chóng. Khi một cuộc gọi bị lỗi, bạn phải xác định được đó là lỗi do nhà mạng, do tổng đài trung tâm, do đường dây hay do thiết bị đầu cuối.
* Trách nhiệm và Trung thực: Đặc thù công việc tiếp xúc với dữ liệu cuộc gọi và thông tin nội bộ, yêu cầu tuyệt đối về tính bảo mật và đạo đức nghề nghiệp.
* Sức khỏe tốt: Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, sẵn sàng di chuyển hoặc làm việc ngoài giờ nếu có sự cố khẩn cấp ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh.
* Kỹ năng giao tiếp: Khả năng giải thích các vấn đề kỹ thuật phức tạp thành ngôn ngữ dễ hiểu cho người dùng không chuyên.

---

QUYỀN LỢI & CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ


* Thu nhập cạnh tranh: Mức lương khởi điểm hấp dẫn, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm thực tế. Xét tăng lương định kỳ hàng năm dựa trên hiệu quả công việc.
* Thưởng hiệu quả: Thưởng các ngày lễ, Tết, lương tháng 13 và các khoản thưởng nóng khi hoàn thành các dự án lắp đặt, nâng cấp hệ thống đúng tiến độ.
* Phụ cấp đầy đủ: Cấp phát đồng phục, công cụ dụng cụ làm việc hiện đại (máy tính xách tay, bộ dụng cụ kỹ thuật chuyên dụng). Phụ cấp xăng xe, điện thoại và phí công tác.
* Đào tạo & Phát triển: Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về các dòng tổng đài mới, các chứng chỉ quốc tế về mạng (CCNA) hoặc viễn thông do công ty tài trợ.
* Môi trường làm việc: Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, nơi công nghệ luôn được cập nhật. Đồng nghiệp hỗ trợ nhiệt tình, văn hóa công ty coi trọng giá trị con người.
* Chế độ phúc lợi: Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động. Khám sức khỏe định kỳ và tham gia các hoạt động Teambuilding, du lịch hàng năm cùng công ty.

---

THÔNG TIN BỔ SUNG & CÔNG VIỆC HÀNG NGÀY (A Day in Life)


Một ngày làm việc của bạn có thể bắt đầu bằng việc kiểm tra bảng điều khiển (Dashboard) của tổng đài để chắc chắn rằng mọi nhánh số đều đang "Online". Bạn sẽ dành thời gian buổi sáng để xử lý các Ticket yêu cầu từ phòng kinh doanh như thay đổi lời chào hoặc cấu hình thêm điện thoại cho nhân sự mới. Buổi chiều, bạn có thể sẽ có mặt tại phòng Server để quy hoạch lại các dây cáp mạng hoặc trực tiếp xuống hiện trường để khảo sát một vị trí lắp đặt mới. Mỗi khi hệ thống gặp sự cố, bạn là "anh hùng" thầm lặng xuất hiện kịp thời để kết nối lại những đứt gãy, mang lại sự an tâm cho toàn bộ đội ngũ.

Chúng tôi không chỉ tìm một người sửa chữa máy móc, chúng tôi tìm một người đồng hành cùng xây dựng mạng lưới liên lạc vững chắc cho tương lai.

---

TAGS & TỪ KHÓA TÌM KIẾM



Tags:
#NhanVienKyThuatTongDai #SuaChuaTongDai #KyThuatVienVienThong #LapDatTongDaiPABX #ViecLamKyThuat #KyThuatVienVoIP #HeThongLienLacNoiBo #ViecLamITVienThong #BaoTriTongDaiDienThoai #TuyenDungKyThuatVienThong #PABX #IPPBX #Asterisk #Grandstream #TelecomEngineer #CommunicationExpert

Từ khoá tìm kiếm:
Tuyển dụng kỹ thuật tổng đài, nhân viên vận hành hệ thống viễn thông, tìm việc làm sửa chữa điện thoại nội bộ, kỹ thuật viên lắp đặt tổng đài IP, chuyên viên VoIP, quản trị hệ thống PBX, nhân viên IT phần cứng và mạng, kỹ thuật viên điện tử viễn thông tại [Tên Thành Phố], việc làm viễn thông lương cao, mô tả công việc nhân viên tổng đài nội bộ.

Share

Useful information

  • Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
  • Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
  • Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
  • This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"

Related listings

Việc làm TP. Hà Nội TP. Hồ Chí Minh Việc làm TP. Hải Phòng Việc làm TP. Đà Nẵng Việc làm TP. Cần Thơ Việc làm TP. Thừa Thiên Huế vieclamtp viec lam vieclam tp hcm vieclam Việc tìm người TPHCM Việc làm part time TPHCM Tìm việc làm cho nữ tại TPHCM Cần tìm việc làm gấp Tìm việc làm tại TPHCM Việc làm Part time tại nhà Việc làm Tốt TPHCM Việc làm Chợ Khu vực Miền Bắc Bắc Giang: TP Bắc Giang Bắc Kạn: TP Bắc Kạn Bắc Ninh: TP Bắc Ninh, Từ Sơn Cao Bằng: TP Cao Bằng Điện Biên: TP Điện Biên Phủ Hà Giang: TP Hà Giang Hà Nam: TP Phủ Lý Hòa Bình: TP Hòa Bình Lào Cai: TP Lào Cai Lạng Sơn: TP Lạng Sơn Nam Định: TP Nam Định Ninh Bình: TP Hoa Lư, Tam Điệp Phú Thọ: TP Việt Trì Quảng Ninh: TP Hạ Long, Móng Cái, Uông Bí, Cẩm Phả, Đông Triều Sơn La: TP Sơn La Thái Bình: TP Thái Bình Thái Nguyên: TP Thái Nguyên, Sông Công, Phổ Yên Tuyên Quang: TP Tuyên Quang Vĩnh Phúc: TP Vĩnh Yên, Phúc Yên Yên Bái: TP Yên Bái Khu vực Miền Trung & Tây NguyênBình Định: TP Quy Nhơn Bình Thuận: TP Phan Thiết Đắk Lắk: TP Buôn Ma Thuột Đắk Nông: TP Gia Nghĩa Gia Lai: TP Pleiku Hà Tĩnh: TP Hà Tĩnh Khánh Hòa: TP Nha Trang, Cam Ranh Kon Tum: TP Kon Tum Lâm Đồng: TP Đà Lạt, Bảo Lộc Nghệ An: TP Vinh Phú Yên: TP Tuy Hòa Quảng Bình: TP Đồng Hới Quảng Nam: TP Tam Kỳ, Hội An Quảng Ngãi: TP Quảng Ngãi Quảng Trị: TP Đông Hà Thanh Hóa: TP Thanh Hóa, Sầm Sơn Khu vực Miền NamAn Giang: TP Long Xuyên, Châu Đốc Bà Rịa – Vũng Tàu: TP Bà Rịa, Vũng Tàu, Phú Mỹ Bạc Liêu: TP Bạc Liêu Bến Tre: TP Bến Tre Bình Dương: TP Thủ Dầu Một, Dĩ An, Thuận An, Tân Uyên, Bến Cát Cà Mau: TP Cà Mau Cần Thơ: TP Cần Thơ (trực thuộc Trung ương) Đồng Nai: TP Biên Hòa, Long Khánh Đồng Tháp: TP Cao Lãnh, Sa Đéc, Hồng Ngự Hậu Giang: TP Vị Thanh, Ngã Bảy Kiên Giang: TP Rạch Giá, Hà Tiên, Phú Quốc Long An: TP Tân An Sóc Trăng: TP Sóc Trăng Tây Ninh: TP Tây Ninh Tiền Giang: TP Mỹ Tho, Gò Công Trà Vinh: TP Trà Vinh Vĩnh Long: TP Vĩnh Long

Sài Gòn - Bến Nghé - Bến Thành Quận 1, Quận 3, Quận 4, Quận 5, Quận 6, Quận 7, Quận 8 (Khu vực của bạn), Quận 10, Quận 11, Quận 12, Quận Bình Tân, Quận Bình Thạnh, Quận Gò Vấp, Quận Phú Nhuận, Quận Tân Bình, Quận Tân Phú3
Huyện Bình Chánh, Huyện Cần Giờ, Huyện Củ Chi, Huyện Hóc Môn, Huyện Nhà Bè

Khu công nghiệp Đông Nam, Khu công nghiệp Vĩnh Lộc, Khu công nghiệp Vĩnh Lộc 3, Khu công nghiệp Tân Bình, Khu công nghiệp Tân Tạo, KCN Tân Phú Trung, Khu công nghiệp An Hạ, Khu công nghiệp Hiệp Phước, Khu công nghiệp Tân Thới Hiệp, KCN Tây Bắc Củ Chi, Khu công nghiệp Lê Minh Xuân, KCN Lê Minh Xuân 2, Khu chế xuất Linh Trung 1, Khu công nghiệp Linh Trung 2, Khu công nghiệp Bình Chiểu, Khu chế xuất Tân Thuận, Khu công nghiệp Phong Phú, Khu công nghiệp Cát Lái II

(*)note: Web demo software

Tìm việc làm tại TPHCM, việc làm lương cao, việc làm tuyển gấp
Cần tìm việc làm gấp
Tìm việc làm tại nhà
Cho Tốt việc làm
Việc làm nhanh
Cần tìm việc làm phổ thông
Tìm việc làm cho nữ tại TPHCM
Tìm việc làm không cần độ tuổi
Tìm việc nhanh, tuyển dụng việc làm, việc tuyển gấp, kênh tìm việc uy tín

Kỹ năng cần có trong công việc

1) Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
2) Am hiểu về lĩnh vực F&B và QSR
3) Tối ưu hóa hiệu suất
4) Phát triển kế hoạch kinh doanh mới
5) Lập ngân sách & tài chính
6) Quản lý doanh nghiệp
7) Quản trị khủng hoảng
rủi ro
8) Kỹ năng lãnh đạo tổ chức
9) Cải thiện khả năng sinh lời
10) Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
11) Liên doanh và liên minh
12) Quản trị nhân sự và phát triển nguồn nhân lực
13) Xây dựng sự đồng thuận và hợp tác
14) Kỹ năng ra quyết định
15) Tư duy chiến lược xuất sắc. Ngoài ra
có thể thêm vào danh sách các từ khóa như 16) Đổi mới sáng tạo
17) Phân tích dữ liệu
18) Quản lý dự án
19) Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
20) Chuyên môn hóa kỹ thuật.

Tuyển thu ngân bán hàng siêu thị nhân viên xếp hàng bảo vệ siêu thị làm thời vụ tết

Tuyển nhân viên tại tphcm đi làm sau tết

blog việc làm

Chia sẽ kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự và tìm kiếm việc làm phù hợp

Tuyển dụng bán hàng siêu thị, cửa hàng tiện lợi quán cà phê trà sữa lương cao - không cần kinh nghiệm được hưởng tiền tip - bao ăn ở

Tin tuyển dụng tài xế lái xe không cần kinh nghiệm - ô tô xe tải bằng b2 - lái xe cho sếp nữ - gia đình công ty - cẩn thận kỹ năng tốt không giới hạn tuổi

Nghề công nhân may, nghề bảo vệ và nghề nhân viên dọn dẹp là những nghề mà nhiều người thường coi thường hoặc không quan tâm. Tuy nhiên, đây là những nghề rất quan trọng và có ý nghĩa trong xã hội. 

Nghề công nhân may là một nghề đòi hỏi sự khéo léo, tỉ mỉ và sáng tạo của người làm. Công nhân may phải biết cách sử dụng các loại máy may, cắt, ép và làm hoàn thiện các sản phẩm may mặc. Công nhân may cũng phải theo dõi xu hướng thời trang, nhu cầu của khách hàng và chất lượng của nguyên liệu. Nghề công nhân may có thể làm việc tại các xưởng may, công ty may mặc, cửa hàng thời trang hoặc tự kinh doanh. Nghề công nhân may có mức thu nhập khá ổn định, tùy thuộc vào số lượng và chất lượng sản phẩm. Ngoài ra, công nhân may còn có cơ hội phát triển kỹ năng, sáng tạo và thể hiện cá tính qua các sản phẩm của mình.

Nghề bảo vệ là một nghề đòi hỏi sự can đảm, trung thực và trách nhiệm của người làm. Bảo vệ phải biết cách bảo vệ an ninh cho người và tài sản, phòng ngừa và xử lý các tình huống nguy hiểm, cũng như giao tiếp và hợp tác với các bên liên quan. Bảo vệ có thể làm việc tại các tòa nhà, khu công nghiệp, trường học, bệnh viện, siêu thị hoặc các địa điểm công cộng. Nghề bảo vệ có mức thu nhập tương đối cao, tùy thuộc vào địa điểm và thời gian làm việc. Ngoài ra, bảo vệ còn có cơ hội rèn luyện sức khỏe, kỹ năng xử lý tình huống và góp phần duy trì trật tự xã hội.

Nghề nhân viên dọn dẹp là một nghề đòi hỏi sự chăm chỉ, cẩn thận và tự giác của người làm. Nhân viên dọn dẹp phải biết cách sử dụng các dụng cụ và hóa chất dọn dẹp, vệ sinh và bảo quản các không gian sống và làm việc, cũng như tuân thủ các quy định về an toàn lao động. Nhân viên dọn dẹp có thể làm việc tại các khách sạn, nhà hàng, văn phòng, gia đình hoặc các công ty dịch vụ. Nghề nhân viên dọn dẹp có mức thu nhập khá thấp so với các nghề khác, nhưng cũng có thể tăng thu nhập bằng cách làm thêm giờ hoặc nhận tiền boa. Ngoài ra, nhân viên dọn dẹp còn có cơ hội học hỏi kinh nghiệm, kỹ năng và thái độ làm việc từ các đồng nghiệp và khách hàng.

Ba nghề công nhân may, bảo vệ và nhân viên dọn dẹp. Đây là những nghề không chỉ mang lại thu nhập cho người lao động, mà còn góp phần tạo nên một xã hội văn minh, an toàn và tiến bộ. Nếu bạn có đam mê, năng lực và mong muốn làm một trong ba nghề này, hãy chuẩn bị tốt cho bản thân và tìm kiếm các cơ hội việc làm phù hợp. 

Người tìm việc lưu ý tuyệt đối không tham gia vào các hoạt động làm nhiệm vụ nhận tiền, đặc đơn hàng nhận hoa hồng, cảnh giác với các yêu cầu đóng phí hồ sơ đồng phục, đặc cọc để được nhận vào làm